De praktijk van telewerken op je vakantiebestemming is een nieuwe praktijk, die nu door veel bedrijven in Frankrijk wordt geaccepteerd. Deze nieuwe manier van werken, ook wel tracances of workation genoemd, stelt je in staat om te ontsnappen zonder vakantiedagen op te nemen. En werken terwijl je van de camping geniet, is mogelijk! Dit is wat je moet weten.
Telewerken op vakantie: wanneer het kantoor naar het strand komt
Het woord "tracances" is een samentrekking van "travail" (werk) en "vacances" (vakantie), een concept dat dicht bij de Engelse term "workation" ligt. Het is vooral populair bij jonge professionals.
Volgens een onderzoek van het INSEE in 2024 was 35% van de Franse werknemers van plan om tijdens hun vakantie te telewerken. Van hen deed 24% dat 1 tot 2 dagen per week, terwijl 11% het fulltime deed.
Waarom blijven we tijdens de vakantie verbonden met het werk?
De motivaties variëren: sommige mensen vinden dat hun verantwoordelijkheden te belangrijk zijn om alles te stoppen, anderen willen voorkomen dat taken zich opstapelen. Voor sommigen is het gewoon moeilijk om los te koppelen. Let op: weinigen zeggen dat ze directe druk van hun werkgever ervaren.
Een goede omgeving blijft essentieel: rust, comfort en de mogelijkheid om te ontspannen na het werk zijn de sleutels tot een goede organisatie.
Telewerken op de camping, een nieuwe manier om werk en ontspanning te combineren
Onze camping in de Landes trekt steeds meer telewerkers aan. Snelle wifi-verbinding, coworkingruimtes, stacaravans met bureau: veel campings passen zich aan deze trend aan.
Geen stress meer van kantoortuinen: de natuur wordt een openluchtkantoor. 's Ochtends vergaderen met uitzicht op de oceaan, 's middags pauze op het terras en 's avonds een aperitief met het gezin.
Een stacaravan is aan te raden voor comfort en stabiliteit. Kies een accommodatie die ver van de lawaaierige zones (zwembad, speeltuin) ligt om je concentratie te garanderen.
Telewerken vanaf je vakantiebestemming: welke regels moet je volgen?
In Frankrijk is telewerken vanaf je vakantieadres een geaccepteerde maar gereguleerde praktijk. Het Franse arbeidswetboek stelt geen strikte regels voor de locatie van het telewerk, zolang de (formele of informele) overeenkomst tussen de werkgever en de werknemer wordt nageleefd. Het wordt echter sterk aanbevolen om toestemming van uw werkgever te krijgen voordat u vanaf een andere locatie dan de gebruikelijke werkt.
- Beschikbaarheid en prestaties: bereikbaar en productief blijven zoals op kantoor. Een goede internetverbinding is essentieel.
- Respect voor de uren: de gebruikelijke uren moeten worden aangehouden, zelfs als het strand verleidelijk is tussen twee videoconferenties.
- Geografische nabijheid: de werkgever kan een afstandslimiet opleggen om noodsituaties het hoofd te bieden.
Goed om te weten: in geval van een verblijf in het buitenland kunnen er complicaties optreden (sociale zekerheid, verzekeringen...).
Telewerken op de camping: voordelen en nadelen
Telewerken op de camping betekent het combineren van werkcomfort en een vakantieomgeving. Maar deze hybride formule is niet zonder beperkingen. Zoom in op de voordelen en beperkingen van deze praktijk die in opkomst is bij nomadische werknemers.
De voordelen
- Minder stress, meer welzijn: de vakantieomgeving bevordert ontspanning, concentratie en kwaliteit van leven.
- Creativiteitsboost: een ontspannen omgeving stimuleert inspiratie en productiviteit.
De nadelen
- Mogelijke afleidingen: een niet-professionele omgeving kan de concentratie schaden.
- Technische beperkingen: niet alle campings bieden goede wifi. Het is beter om een 4G/5G-dongel te voorzien.
Zin om de ervaring in de Landes, aan zee, te beleven?
Kom telewerken aan het strand bij Camping 5 étoiles Landes Le Saint Martin in Moliets-et-Maa, in de Landes!
Tussen een idyllische omgeving, snel internet, comfortabele accommodaties en uitzicht op de oceaan, is dit de ideale plek om het nuttige aan het aangename te koppelen. Meer info nodig? Neem contact met ons op om er zeker van te zijn dat je alles hebt wat je nodig hebt om in alle rust te werken!
